Ищем сотрудников на три позиции. Посмотрели шестерых. Взяли двоих. На одну позицию ищем дальше.
По капле выдавливал из себя желание принимать решение :-) Пусть В. принимает, он региональный менеджер, ему и карты в руки, а я ему не нянька :-)
Один кандидат, молодой, 25 лет, на вопрос "кем себя видит через 10 лет" сказал - президентом компании. Потом помолчал и добавил "вообще-то хочется страной руководить, а то из имеющихся политиков голосовать не за кого". Мы с В. тихо умирали :-) Короче парнишка совсем зеленый, ничего не умеет, один юношеский пыл в глазах. Можно было бы взять и за 2-3 года вылепить кого нам надо. В. сказал нет, ему нужен волк уже сейчас. Я согласился.
Было два кандидата на одну позицию, оба сильных, оба справятся. Головы сломали выбирая. Выбрали. Я вот теперь рефлексирую - не задавил ли В. своей харизмой? Вроде нет. Очень велик соблазн решать все самому за В., но ведь нельзя же так? Если даешь человеку право на управления, изволь давать и право на ошибку.
Выдавливать административного командира... по капле :-)
